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本網訊 近日,集團公司黨委委員、副總經理洪江帶隊赴西能建工就安全生產、信訪維穩、疫情防控、意識形態等工作開展檢查調研,聽取西能建工關于企業安全生產、信訪維穩和疫情防控等工作等情況匯報。
洪江強調,西能建工要統籌做好疫情防控、安全生產、信訪維穩、意識形態等各項重點工作,堅持守土有責、守土擔責、守土盡責,確保干部職工隊伍和社會大局穩定。要。進一步推進各業務領域在春節期間的安全隱患排查工作。針對各個安全風險點切實整治到位、防控到位,確保安全生產不出事。要做好信訪維穩確保農民工工資按時支付,涉及農民工欠薪項目,嚴格按照應付盡付原則抓好農民工工資支付到位,確保社會大局得以穩定。保住員工穩定,確保員工春節前工資和績效發放到位。要注重防范風險做好負債風險管理。做好公司自營項目及協作項目等應付工作風險梳理和把控工作。做好涉法涉訴案件處置解決工作,梳理制定處置方案,明確措施解決辦法,及時落實到位。要抓好意識形態和輿情處置。公司黨委要認真履行意識形態主體責任,在節假日期間抓好公司意識形態“主陣地”風險防范和內部干部員工言行舉止規范。要抓好節假日期間疫情防控,做好節假日期間辦公場所、項目現場消防工作。堅持“防重癥、保健康”,高度重視員工身體健康。要抓好節假日期間值班值守。按規定做好應急值班值守工作,確保值班人員24小時在崗。要做好項目停工復工。按照項目停工復工計劃,春節前后有序安排好項目推進及安全生產相關工作。
檢查調研結束后,洪江代表集團公司看望慰問了西能建工困難員工,并送去慰問金。
集團公司組織人事部、運營部、礦權部有關負責同志,西能建工在家班子成員參加了調研會議。(通訊員 王潞揚)